diritto al pagamento del sabato (qualora risulti giorno libero) e della domenica al personale docente, educativo ed ATA che completi l’orario settimanale con servizio effettuato anche in più scuole;

decorrenza dei contratti di supplenza;

quantificazione dei giorni di ferie spettanti al personale con contratto a tempo determinato;

costituzione del rapporto di lavoro a tempo determinato nei riguardi del supplente (docente, educativo ed ATA) qualora il titolare si assenti in un’unica soluzione a decorrere da data anteriore di almeno 7 giorni dall’inizio di un periodo predeterminato di sospensione delle lezioni e fino a una data non inferiore a 7 giorni successivi a quello di ripresa delle lezioni.