benvenuto/a su SNALS - Brindisi
ORGANIZZAZIONI SINDACALI CONFSAL
Sindacato Nazionale Autonomo Lavoratori Scuola

Segreteria Provinciale - via Monopoli, 11 - 72100 Brindisi
tel-fax: 0831 528339 - email:puglia.br@snals.it - pec:snalsbrindisi@pec.it

Organigramma SNALS  Sedi SNALS e orari di apertura  Servizi del Patronato  Servizi del CAF Confsal  I legali dello SNALS  L'assicurazione SNALS per gli iscritti 

  Utente_non_iscritto      Visite: 6724170  

HOME PAGE

Torna in Home Page



RICERCA NEL SITO




VISITE AL SITO


Statistiche


Riservato agli amministratori

Pagina di Amministrazione


ARGOMENTI, TEMI E MATERIE


UTILITY

Utilità


La scuola attraverso
gli acronimi

di Carmelo Nesta

L'iter della Buona Scuola
(dal 3/9/14 al 16/7/15)
di Carmelo Nesta







NOTIZIE

Rassegna stampa



QUOTIDIANI OnLine


FORUM


Entra nel Forum



CHAT



Entra in chat



GUESTBOOK

Lascia un messaggio nel guestbook

Lascia un messaggio sul

Lascia un messaggio nel guestbook

dello SNALS di Brindisi


NORMATIVA
08:36:22

FEEDS RSS

FAI LA SOTTOSCRIZIONE AL NOSTRO FEED

SNALS Brindisi

Orizzontescuola

USR A. T. Brindisi

Corriere.it
Notizie


Repubblica.it
Politica


INPS Circolari

INPS Messaggi

NOIPA Messaggi



Continua a leggere le News


  Articolo n. 1681 - © News SNALS-Confsal Brindisi - 461 letture
INCONTRO ALL’ARAN: VERSO LA SOLUZIONE DEL RECUPERO ANZIANITÀ ANNO 2012 E DELLA RETRIBUZIONE POSIZIONI ECONOMICHE PERSONALE ATA
Postato Venerdì, 06 Giugno 2014, ore 09:15:35 da Amministratore

MOF FIS RISORSE STIPENDI
Scatti di anzianità

L’incontro è stato introdotto da una relazione da parte dell’ARAN con cui si sono  illustrate le linee principali degli specifici atti di indirizzo del Governo ed evidenziata la necessità di tempi rapidi nella conclusione della trattativa. ...






 

Con riferimento al recupero della validità dell’anno 2012 è stato precisato che:

  1. l’onere finanziario necessario ammonta per il 2012 a 100 milioni di euro, mentre per la copertura dell’intero 2013, che corrisponde all’onere a regime, necessitano 350 milioni di euro;
  2. le risorse finanziarie disponibili vanno reperite, per il 2012 dalla certificazione di cui art. 64 DL 112/2008 che è pari a 120 milioni di euro e per la restante parte dalle risorse del MOF;
  3. sono previsti vincoli, anche se meno rigidi della precedente occasione, per il mantenimento di un adeguato finanziamento, al riguardo è stato fatto esplicito riferimento:
    1. alle attività di recupero scuole sec 2°  grado;
    2. ai turni notturni, festivi e notturno/festivi del personale educativo, … ;
    3. alla retribuzione delle ore eccedenti insegnamento e per la sostituzione colleghi assenti .
Con riferimento al mantenimento delle retribuzioni del personale ATA in relazione alle “posizioni economiche” è stato precisato che:

  1. si tratta di attribuire un’una tantum per gli aa.ss. 2011/12 – 2012/13 – 2013/14 come “emolumento avente carattere stipendiale”, come previsto dalla legge, in modo da operare senza recuperi e conguagli pensionistici;
  2. gli oneri e il relativo finanziamento sono quantificati dalla legge in euro 38,87 milioni e coprono il periodo temporale fino al mese di agosto 2014.
     
La delegazione SNALS-CONFSAL nel suo intervento ha, tra l’altro:

  • sottolineato l’esigenza di chiudere entrambe le tematiche entro la prossima settimana;
  • evidenziato che, nell’individuazione dei criteri con cui attingere al MOF, stante l’opportunità offerta da una direttiva meno vincolante della precedente, si deve realizzare il massimo equilibrio nell’attingere alle diverse voci anche al fine di non penalizzare le istituzioni scolastiche in relazione all’ordine e grado di appartenenza;
  • precisato, con riferimento alle posizioni economiche del personale ATA, che deve risultare chiaro che coloro che sono stati individuati come fruitori di tali nomine successivamente al 1° settembre 2011 hanno sempre mantenuto il diritto a tale nomina anche se, in base a una interpretazione, non condivisa dal sindacato, del DL 78/2010 – convertito con legge 122/2010 gli effetti economici della stessa sono stati sospesi per il periodo di blocco stipendiale del pubblico impiego. Conseguentemente, non appena terminato tale periodo, tornano ad essere fruitori anche del beneficio economico di tale nomina. In altra sede si opererà per trovare una soluzione al periodo settembre-dicembre 2014 rimasto per ora scoperto ai fini economici.
I rappresentanti delle altre OO.SS. presenti hanno sostanzialmente sostenuto le stesse tesi del nostro sindacato, ad eccezione di quelli della FLC CGIL che hanno ribadito la volontà di non sottoscrivere l’accordo relativo al recupero della piena validità dell’anno 2012.

In conclusione della riunione è stato decisa la convocazione per lo sviluppo e la conclusione della trattativa su entrambi i temi per il prossimo mercoledì 11 giugno.







Se l'articolo è stato di tuo gradimento, condividilo su Facebook!




 
Login

Inserisci nickname e password
Nickname


Password


Non sei ancora iscritto allo SNALS?
Fai qui la richiesta di iscrizione al Sindacato!
Come utente registrato
potrai sfruttare appieno i servizi offerti dal sito.

Sei già registrato e hai dimenticato la password?
Clicca qui

Links Correlati
· Altre MOF FIS RISORSE STIPENDI
· News by admin


Articolo più letto relativo a MOF FIS RISORSE STIPENDI:
LE RISORSE PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI CONFLUISCONO NEL FONDO DI ISTITUTO


Stampa/Condividi articolo
 
Pagina stampabile
Pagina Stampabile

Condividi su FB

Condivisione su Facebook


Valutazione Articolo
Punteggio Medio: 0
Voti: 0

Dai un voto a questo articolo:

Eccellente
Ottimo
Buono
Sufficiente
Insufficiente


"INCONTRO ALL’ARAN: VERSO LA SOLUZIONE DEL RECUPERO ANZIANITÀ ANNO 2012 E DELLA RETRIBUZIONE POSIZIONI ECONOMICHE PERSONALE ATA" | Login/Crea Account | 0 commenti
I commenti sono di proprietà dell'inserzionista. Noi non siamo responsabili per il loro contenuto.

Commenti NON Abilitati per gli Anonimi, registrati


Amministratore - Webmaster

(Carmelo NESTA)
webmaster@snalsbrindisi.it



PHP-Nuke Copyright © 2005 by Francisco Burzi. This is free software, and you may redistribute it under the GPL. PHP-Nuke comes with absolutely no warranty, for details, see the license.
Generazione pagina: 0.18 Secondi
torna su